6月29—30日，大唐融合2018年上半年經(jīng)營分析會在塔河賓館第一會議室順利召開，本次會議旨在對公司各業(yè)務經(jīng)營單元上半年經(jīng)營發(fā)展情況進行總結分析，并就下一階段工作計劃進行部署。公司領導班子成員、各業(yè)務單元負責人及職能部門相關人員參加會議。

會上，公司六個經(jīng)營業(yè)務單元負責人分別對上半年工作成果、經(jīng)營狀況及下半年工作規(guī)劃等內容進行了述職報告。

會上，各經(jīng)營單元通過上半年經(jīng)營過程中的總結分析，也清醒的認識到一些潛在的問題。在當前宏觀經(jīng)濟結構加快轉型、通信行業(yè)發(fā)展速度放緩、互聯(lián)網(wǎng)的快速發(fā)展對傳統(tǒng)行業(yè)滲透等大環(huán)境影響下，公司各經(jīng)營單元正在經(jīng)歷前所未有的壓力與挑戰(zhàn)，面對下半年的經(jīng)營目標，各經(jīng)營單元將時刻保持居安思危的意識，積極思考業(yè)務發(fā)展的新方向、新模式，拓展新客戶、新產(chǎn)品、新地域，積極保持公司業(yè)務的創(chuàng)新及可持續(xù)發(fā)展。

會議最后，大唐融合董事長兼總經(jīng)理孫紹利結合各業(yè)務單元的匯報情況，對本次會議進行了總結發(fā)言。他指出：此次會議是在新形勢下，堅定信心、凝聚力量，進一步實現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展的一次重要會議，會議對發(fā)展形勢分析深刻、任務明確具體、措施務實，對于做好下半年和今后一個時期的工作，具有重要的指導意義。同時，他也要求各部門要安排專門時間，組織部門員工傳達學習本次會議精神，將會議精神傳達貫徹到廣大員工。希望在今后的工作中，全體員工發(fā)揮“三不五同”企業(yè)精神，對會議確定的重點任務逐條分解、細化措施，制訂工作計劃和落實方案，保證各項工作落到實處。

6月30日，值此年中會時機，公司組織各業(yè)務單元負責人及中層領導干部開展了關于“合格干部”標準的學習討論會。全體參會人員共分為三組，以合格干部的標準、行為等內容，紛紛發(fā)言闡述各自的觀點、認識和體會，旨在幫助公司以“新戰(zhàn)略 新目標 新征程”為新時期發(fā)展目標，提煉總結出大唐融合干部的新標準、新要求。

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