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“可持續(xù)發(fā)展已經(jīng)成為指導(dǎo)我們思想和行動(dòng)的重要理念。在未來(lái)，我們將繼續(xù)穩(wěn)步前行，持續(xù)保持領(lǐng)先，為中國(guó)的可持續(xù)發(fā)展做出更多貢獻(xiàn)?！? 

11月2日，在2017華晨寶馬企業(yè)社會(huì)責(zé)任論壇上，寶馬集團(tuán)大中華區(qū)總裁兼首席執(zhí)行官康思遠(yuǎn)認(rèn)為，企業(yè)的持續(xù)進(jìn)步不僅要在CSR方面有所作為，更要在可持續(xù)發(fā)展上加以優(yōu)化。

值得注意的是，康思遠(yuǎn)表示，未來(lái)寶馬在華將實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展貫穿的價(jià)值鏈，并提升產(chǎn)品服務(wù)、生產(chǎn)制造以及雇員三點(diǎn)。

產(chǎn)品服務(wù)領(lǐng)域，過(guò)去一年，寶馬在新能源基建及技術(shù)落地等方面成績(jī)顯著。

例如，上月剛剛揭幕的全新動(dòng)力總成工廠，可投放高壓電池系統(tǒng)，標(biāo)志著寶馬建立完整的新能源能力中心。以此，鐵西與大東工廠將實(shí)現(xiàn)新能源車和傳統(tǒng)能源車共線生產(chǎn)。

而在核心技術(shù)上，其在產(chǎn)品上搭配的全新動(dòng)力能量密度高達(dá)111瓦時(shí)/千克，較上代5系混合動(dòng)力車型提升70%。電池回收方面，華晨寶馬與本土電池回收公司邦普集團(tuán)達(dá)成合作，所有之諾1E的廢舊動(dòng)力電池都將由湖南邦普進(jìn)行拆解和回收利用，總體回收處理率可達(dá)到98.5%。

基于技術(shù)與基建的長(zhǎng)足進(jìn)展，在今年，寶馬集團(tuán)計(jì)劃實(shí)現(xiàn)10萬(wàn)輛新能源車型的年度銷量目標(biāo)。倘若把目光放到2025年，純電動(dòng)和插電式混合動(dòng)力車型更是將占總銷量的15%到25%。

生產(chǎn)制造上，華晨寶馬鐵西工廠不僅開(kāi)辟了國(guó)內(nèi)工業(yè)旅游的新地標(biāo)，更憑借創(chuàng)新的智能技術(shù)和可持續(xù)生產(chǎn)理念，將中國(guó)制造2025和德國(guó)工業(yè)4.0相互融合。此外，2016年，華晨寶馬加入了位于布魯塞爾的歐洲質(zhì)量管理基金會(huì)（EFQM），成為中國(guó)首家加入EFQM企業(yè)聯(lián)盟的公司。

在生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)和供應(yīng)鏈環(huán)節(jié)，華晨寶馬也繼續(xù)貫徹低碳理念。企業(yè)內(nèi)部，采用數(shù)字化創(chuàng)新技術(shù)，提高運(yùn)營(yíng)效率并減少生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)對(duì)環(huán)境的影響。供應(yīng)鏈管理，華晨寶馬特別設(shè)立相關(guān)團(tuán)隊(duì)，持續(xù)評(píng)估供應(yīng)商的可持續(xù)發(fā)展績(jī)效，確保供應(yīng)鏈的可持續(xù)發(fā)展。截至2016年底，華晨寶馬本地供應(yīng)商的數(shù)量持續(xù)增長(zhǎng)，同比增長(zhǎng)超過(guò)8%，本地供應(yīng)商增加到79家，明顯降低了因運(yùn)輸產(chǎn)生的碳排放。

而對(duì)于提升區(qū)域經(jīng)濟(jì)，2016年，華晨寶馬納稅額超過(guò)210億元人民幣，這已是其連續(xù)11年位列沈陽(yáng)市納稅第一大戶。不僅如此，在雇員方面，華晨寶馬還持續(xù)推進(jìn)本土人才培養(yǎng)，截至2016年底，中國(guó)員工在管理崗位中所占比例達(dá)到了82%，同比增長(zhǎng)5%。

相比在可持續(xù)發(fā)展上取得的創(chuàng)新，寶馬在履行企業(yè)社會(huì)責(zé)任上更顯專注，諸多項(xiàng)目開(kāi)展已逾10年。例如，“BMW兒童交通安全教育訓(xùn)練營(yíng)”堅(jiān)持13年；今年以三湘秘境為主題的“BMW中國(guó)文化之旅”也已步入第二個(gè)十年，造訪過(guò)京杭大運(yùn)河、絲綢之路等歷史遺跡后，“讓非遺進(jìn)入現(xiàn)代生活”將成為該活動(dòng)的下階段重點(diǎn)。此外，通過(guò)快樂(lè)運(yùn)動(dòng)的教育模式，旨在幫助留守兒童擁有更平等發(fā)展機(jī)會(huì)，以技能培養(yǎng)型的資助理念的“BMW童悅之家”，目前已也舉辦六屆。

而在企業(yè)內(nèi)部踐行CSR方面，2008年創(chuàng)立的“愛(ài)心基金”已經(jīng)成為寶馬員工、車主和經(jīng)銷商全員參與公益活動(dòng)的平臺(tái)。另外，寶馬內(nèi)部成立的員工志愿者俱樂(lè)部，也將不定期組織活動(dòng)，向集團(tuán)內(nèi)外傳遞履行社會(huì)責(zé)任的意義。

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